JOB INFORMATION募集要項
【施工管理】
仕事内容 | 当社が管理するオフィスビル/商業施設/公共施設等の物件、及びスターツグループ保有ビルのリニューアル・改修工事の施工管理をお任せします。 ★工事,セキュリティ対策の様々なサービスで管理物件拡大中! 【エリア】都心部のみ(東京/神奈川/千葉) 【工事内容】リニューアル工事は入退去工事や設備工事、ビルのLED化など、1週間程度の短いものから、大規模修繕工事まで幅広く対応。 【業務の詳細】■劣化状況と特性把握 → 改修提案書や施工範囲の作成 ■協力会社への発注 → 現場立会、工程・進捗・予算・安全管理 等 【キャリア】設備管理(巡回)などへのキャリアパスがございます。 【働き方】タブレットやアプリを用いて業務効率化を進めています。 【風土】フラットな組織で、職務経験に関わらず活躍が可能な風土です。 |
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応募資格 | 【いずれか必須】■建築の施工管理■電気工事や空調工事に関わる経験■設備施工管理■建築関連の保守業務■設備保守、メンテナンス経験 【資格】 第一種運転免許普通自動車 【学歴】 高校 専修 短大 高専 大学 大学院 |
雇用形態 | 正社員 ■試用期間 有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無) |
勤務地 | ■本社 東京都中央区日本橋3-1-8スターツ日本橋ビル7階 |
勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間) ■残業 有 平均残業時間:20時間 ■残業手当 有 残業時間に応じて別途支給 ※決算時期は平均40時間/月になる可能性あり ■その他 月に1回土曜日出勤あり |
年収 | ■想定年収 450万円~700万円 月給制 月給 250,000円~ 月給\250,000~ 基本給\250,000~を含む/月 ■賞与:年2回(6月、12月)■昇給:年1回(4月) |
待遇 | ■各種社会保険完備 (健康・雇用・労災・厚生年金) ■寮・社宅 有 学卒6年目まで利用可。 自己負担20,000~40,000円 |
制度 | ■時短制度(全従業員利用可) ■出産・育児支援制度(全従業員利用可) ■資格取得支援制度(全従業員利用可) ■研修支援制度(全従業員利用可) ■社員割引制度(不動産やホテル等)/社員持株会/賞与年2回/昇給年1回 等 |
休日・休暇 | 年間120日 (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏期6日 年末年始6日 ■有給休暇 入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 ■その他 その他(年に7回土曜日出勤あり) 慶弔休暇 アニバーサリー休暇(連続休暇) |